2012年第八單元《提高企業(yè)凝聚力》學(xué)習(xí)心得選載三
2012/7/30編輯：徐雪萍來源：年輕后備干部培訓(xùn)學(xué)校
學(xué)習(xí)《提高企業(yè)凝聚力》之感悟（二）
——學(xué)會感謝批評你的人 集團(tuán)總裁辦 楊占霞
“真正批評你的人才是你生命中的指路人。別人對你的指點(diǎn)，那是你的福氣?！崩顝?qiáng)老師的這兩句話深深地觸動了我，不知道有沒有觸動在座的其他同學(xué)。的確我們年輕人做事有時難免會心高氣躁，豈不知“木不修不成材，人不教不成人”，沒有被別人教過，我們是很難成就未來的。
回顧一下，從小到大批評你最多的人是誰？是我們的父母。因?yàn)樘煜赂改付际峭映升?、望女成鳳；在學(xué)校批評你最多的人是誰？是我們的老師。因?yàn)槔蠋煻枷Ｍ约旱膶W(xué)生比自己強(qiáng)，都會以自己學(xué)生的成績而引以為豪；同樣今天領(lǐng)導(dǎo)批評我們也是為我們好，覺得我們還可以成長，還有被批評的余地。贊美的話人人都會，如果真的已經(jīng)是朽木不可雕，還去批評你干什么？！
身在職場中的你是否也曾受到過領(lǐng)導(dǎo)的批評？被批后，是否也曾在背后抱怨過？是否也曾灰心過？……其實(shí)一個人心胸有多大，成就就有多大。事實(shí)上，沒有人喜歡挨批評，提出批評需要勇氣，而接受批評則需要更大的勇氣。良藥苦口，這年頭真正能為你的成長與完善來批評你是很難得的，所以我們一定要珍惜。面對領(lǐng)導(dǎo)的批評最關(guān)鍵的是：你用怎樣的心態(tài)去對待，這很重要，將決定著你的未來。
其實(shí)，我們在接受批評的時候，只要對方出發(fā)點(diǎn)是好的，哪怕態(tài)度生硬一些、言語偏激一些、方式欠妥一些，我們也要學(xué)著去感謝，學(xué)會去尊重別人給你的建議，如果有一天你真正意義上能做到學(xué)會去感謝批評你的人了，說明你升華了，離成功也越來越近了。
活在當(dāng)下，立即行動 市政政興龍廣告 吳瑋
每個人每天都在經(jīng)歷著許多事情，不停的做事，也有可能不停的做錯，導(dǎo)致被領(lǐng)導(dǎo)批評。批評過后是不是就可以不做事了呢？做事的人，做事越多，錯事越多，然而做錯事情愈多的人，他以后做正確的事就越多?！叭ネ涎右粋€問題，遠(yuǎn)比做錯可能付出的代價更大”，這是李強(qiáng)老師作為一個執(zhí)行力超強(qiáng)的人，用13年在職場打拼中總結(jié)出來經(jīng)驗(yàn)。我們坐在這里輕松的分享著他的經(jīng)驗(yàn)，他把他的東西教給我們，我們就像一個倉庫，無條件的接受，但是這還不是屬于我們自己的，聽進(jìn)去，拿出來，做下去，這才是執(zhí)行力。
每個人骨子里都有一種惰性，總著今天可以不做的事情就等著明天去做。我們都喜歡欺騙自己，總以為還有很多時間，耽擱那么一會不至于產(chǎn)生什么嚴(yán)重后果。事實(shí)上，那些被我們拖延的事情，要么就是覺得很難完成，要么就是特別容易，要么就是我打心底里就是不想做。當(dāng)我們手頭上工作不多時，整個工作節(jié)奏就開始不自覺的放慢，反之當(dāng)我們手頭工作很多時，又覺得這么多事情今天肯定完不成，放著明天再做。就是因?yàn)檫@樣，很多輕易能完成或者無關(guān)緊要的事情做完后，往往那些復(fù)雜難做的事情就被拖延、耽擱了，甚至最后不了了之。
所以拖延是一種很不好的習(xí)慣，不要讓自己只活在自己的世界里，總覺得情況會有所好轉(zhuǎn)。習(xí)慣了做事拖延，就會變成難以改正的惰性。趙主任在例會上曾經(jīng)跟我們提過一個要求：做任何事情都要一鼓作氣，一做到底，要本著刨根問底的精神把每件事情都做到底?？朔涎幼詈玫姆椒ㄊ侵贫ㄓ?jì)劃，凡事做到有目標(biāo)。把一個難為完成的目標(biāo)細(xì)分再細(xì)分，也許就不像想象中那么難以解決，然后再各個擊破?？朔涎拥牧?xí)慣，就要立即行動，只有付諸了行動我們才能從這種惰性中走出來，完成更大的成就。
雖然我們每走出的一步不一定是正確的，也許會遇到失敗與落魄，甚至?xí)炎约豪腚U境，但是做了終究不會留下遺憾，不做永遠(yuǎn)不會成功。
李強(qiáng)——同心無敵觀后感 市政工程部 陸冬磊
努力做事，只能把事做對，用心做事，才能把事做好。不能簡單的為工作而工作，也不能為薪水而工作，做任何事情都用心，就像李總就是最工作非常的用心，很多事情都是想在我們的前面，我應(yīng)該向他學(xué)習(xí)。同時，我們也應(yīng)該看到工資背后蘊(yùn)藏的巨大成長和鍛煉機(jī)會。在工作中，我要把自己定位于成長和快樂，讓自己保持快樂的工作。
李強(qiáng)老師講：什么是優(yōu)秀？優(yōu)秀的人才，不就是比你多干一點(diǎn)，比你多發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)，比你多鉆研一點(diǎn)，比你多有心一點(diǎn)，比你不計(jì)較一點(diǎn)，這些看似平常的“一點(diǎn)”。組成了優(yōu)秀人才必備的素質(zhì)，所以不要埋怨沒有人發(fā)現(xiàn)你的才能，只要你在工作中踏踏實(shí)實(shí)的干，心有責(zé)任感，無論小事大事都全力以赴的去工作，并且點(diǎn)燃自己工作的激情，和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)一致，端正工作態(tài)度，你的才華，會在人生的舞臺上得以淋漓盡致的發(fā)揮
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